Az ISD Dunaferr ad bérkompenzációt dolgozóinak
Nemcsak a kormány által elvárt munkavállalói kör, hanem valamennyi arra jogosult dolgozó megkapja a bérkompenzációt az ISD Dunaferr cégcsoportnál a kollektív szerződés módosításának eredményeként - közölte az MTI-vel kedden a cégcsoport.
A társaság vezérigazgatója és a cégnél működő reprezentatív szakszervezetek elnökei által aláírt megállapodás értelmében az intézkedés a társaságcsoport munkavállalóinak több mint harmadát érinti.
A társaság a munkabérek nettó értékének megőrzéséhez szükséges munkabéremelés idei elvárt mértékéről és a béren kívüli juttatás figyelembe vehető mértékéről szóló kormányrendeletben foglaltak alapján, az ott megfogalmazott szabályok és mértékek szerint hajtja végre az elvárt béremelést.
A cégcsoport vezetése már korábban jelezte az érdekképviseleteknek, hogy a kormány által elvárt béremelést, vagyis a bérkompenzációt mindenképpen meg kívánja adni. A kormány január közepén fogadta el a bérkompenzációról szóló előterjesztést, amelynek célja, hogy az adójóváírás kivezetése miatt ne járjanak rosszabbul a munkavállalók, vagyis a bérek nettó értéke megmaradjon, illetve ne legyenek elbocsátások.
A társaság a munkabérek nettó értékének megőrzéséhez szükséges munkabéremelés idei elvárt mértékéről és a béren kívüli juttatás figyelembe vehető mértékéről szóló kormányrendeletben foglaltak alapján, az ott megfogalmazott szabályok és mértékek szerint hajtja végre az elvárt béremelést.
A cégcsoport vezetése már korábban jelezte az érdekképviseleteknek, hogy a kormány által elvárt béremelést, vagyis a bérkompenzációt mindenképpen meg kívánja adni. A kormány január közepén fogadta el a bérkompenzációról szóló előterjesztést, amelynek célja, hogy az adójóváírás kivezetése miatt ne járjanak rosszabbul a munkavállalók, vagyis a bérek nettó értéke megmaradjon, illetve ne legyenek elbocsátások.
Eseményajánló
Állások
- takarító
- Ékszerbolti eladó
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- karbantartó
- Raktáros, gépkocsivezető
- Óvodapedagógus
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Raktárvezető | Debrecen (2025. 11. 04)
- Hentes (2025. 11. 07)
- Betanított munka - Operátor - Celldömölk (2025. 11. 07)
- Operátor (Keréktermék gyártás) - Székesfehérvár (2025. 11. 07)
- CNC gépkezelő - Tatabánya (2025. 11. 07)
Partnereink hírei
- Permakultúra, ízorgia, gyógyfüvek
- Hogyan tároljuk a datolyaszilvát, hogy minél tovább friss maradjon?
- Datolyaszilva ültetése: ha ezekre figyelsz ültetésnél, akkor rengeteget terem
HR Blog oldalak
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
„Career sustainability” – a fenntartható karrier mint új HR-trend
A „career sustainability” kifejezés az utóbbi években gyakran felbukkan a HR-világában, sokan azonban még mindig a...
-
HAPPINESS_Consulting
3DO Gyakorlat - Mentális Jól-lét A Gyakorlatban [ ► Videó ]
Épp itt az ideje a kifelé való figyelés helyett - a saját figyelmünk elterelése helyett befele figyelni. Hogy tegyük ezt? Mit...
-
Hurrá, állást keresek...
Miért nem érti meg a cégvezető a dolgozót?
Néha ténylegesen akkora nézetbeli különbség van munkáltató és dolgozó között, hogy azt gondolom, két párhuzamos...
Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?