Szakmai interjú a jelölttel
Az interjú során a jelölt a cég adott területének szakmai szakértőivel találkozik. Célja, hogy megismerjék a jelölt szakmai kvalitásait, tudását, tájékozottságát és jövőre vonatkozó terveit.
Az interjú célja, hogy a döntéshozók határozott képet kapjanak a jelölt szakmai kvalitásairól, tudásáról, tájékozottságáról, jövőbeni terveiről. A módszer hátránya, hogy a jelölt személyisége legtöbbször háttérben marad, csak a szakmai szempontok dominálnak.
A szakmai interjú előnyei közé tartozik:
- Tapasztalatok: lehetővé teszi az interjúztatónak, hogy mélyebben megismerje a jelölt szakmai tapasztalatait.
- Szakmai ismeretek: segít meghatározni, hogy a jelölt rendelkezik-e a szükséges ismeretekkel és képességekkel.
- Elvárások: meghatározza, hogy a jelölt megfelel-e a vállalat szakmai elvárásainak és követelményeinek.

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?